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别人家的公司:杭州这家公司放5天带薪高温假(图)

时间: 2018-07-19 12:21:24 | 来源: 浙江24小时 | 阅读: 120次

原标题:热吗?放5天假!还带薪!又是别人家的公司!

浙江24小时-钱江晚报记者 施雯

“哈哈哈,世界杯还能再看一遍!”

7月18日下午,在杭州市余杭区一家企业上班的小伙小倪晒了条朋友圈,内容是妥妥地让所有微信好友羡慕嫉妒恨的公司高温放假通知:由于最近持续高温,公司结合实际生产情况,决定7月30日至8月3日给全体员工放5天带薪年假,祝大家假期愉快!

放高温假的消息一出,全厂上下1000多员工欢呼雀跃。大家查了查日历还发现,公司领导这么操作一定是故意的,因为7月30日刚好是周一,也就是说连头连尾两个双休日,大伙可以连放9天高温假,就好像白白捡来一次年休假!

“一眨眼功夫,我家公司成了大家眼中‘别人家的公司’,我在这里干了3年,还是第一次享受这种待遇,好开心啊,这个假期我们都打算要好好利用起来。”

除了想再看一遍世界杯,小倪和大多数员工的想法一样,要好好利用这9天假期,找个地方避避暑,是去海滨城市青岛、大连沙滩吹吹海风,还是去北京上海胡吃海喝潇洒一把呢?

钱江晚报记者也联系上了小倪所在的这家企业,企业叫铁流股份,厂址在余杭经济技术开发区,是一家生产离合器等汽车零部件的生产型企业。

公司总裁办工作人员说,企业创办已经30多年了,带薪高温假还是第一次放。这次放假,普通员工全部不用来单位,生产车间也全部停工,只有部分企业中高层会按天轮流值班。昨天,听说要放假,企业很多老家外地的双职工家庭,纷纷给家里父母、子女打电话,打算把老人、孩子接来杭州团聚一番。很多有孩子的员工,也开心盘算着利用一周时间带孩子出门旅行一趟。

企业为啥要安排大家放带薪高温假,生产又该怎么办呢?

“主要原因还是最近天气太热,我们生产车间是很开阔,也装有很多直径7米多的大吊扇通风降温,这几天中午,车间内实测的室温也没有超过30℃,但是汽车零部件加工还是有些热处理的环节,工人工作环境的温度相对高一些。”

总裁办工作人员说:“我们从企业工会搜集到一些员工的反馈,希望能放高温假。因为我们是上市公司,最近得到反馈后,董事会就开会决定了放假的具体事宜,好在最近生产订单相对比较少,企业就是把夏季的订单提前安排掉,空出五天时间,全员放假,让大家好好休息一下。”

新闻标题: 别人家的公司:杭州这家公司放5天带薪高温假(图)
新闻地址: http://armandsorchardsideinn.com/shehui/168848.html
新闻标签:高温假  带薪  放假
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